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未來的財富不是專屬於有錢人,更不屬於沒錢、只會哀嘆命運的人。它屬於那些擁有正面能量,對很多事情充滿好奇,願意去嘗試且具有大局觀的人。

即使有句老話說「十年河東,十年河西」,只想空等天上掉餡餅的美事發生,也許機會少的可憐。總結了一下,我個人覺得未來財富屬於這樣一些人,你屬於這幾類嗎?

類型一:有思想的富N代。

優質資源是不可再生的,不管是富二代還是富N代來說,掌握最多優質資源的,往往還是這一類人,他們受到優秀的教育,接觸到最多最廣的人脈,這些都是不爭的事實,儘管我們常常眼紅的說著某某有多敗家,多不務正業,但有幾個人看到過他們背後的努力呢?

投資,也許大多數認為是有錢就能砸出坑的事,但是在燒了幾十個項目的錢後,只有一個項目可以成的大有人在。投出上市公司的更是笑開了花,一年就算夠吃喝了。

而大陸首富王健林給兒子王思聰5億當「學費」,他卻投出了5家上市公司。怎麼做到的?

也許我們可以在他發表的文章裡看到一些啟示:「關注了電競圈很久,我看見的是一個模式不成熟,賽事不規範、俱樂部不穩定,產業鏈不完善狀態的電競圈。我開始深刻的瞭解電競圈的混沌不是錢就能解決的,它缺乏的是一個系統化的管理、一個透明的制度、一個專業的團隊。」

於是王思聰通過整合iG,CCM,等一線電競俱樂部,電子遊戲製作,賽事及周邊產業,打通了上下游產業鏈。別人玩一個公司,而他玩一個產業。

不要再被他們放蕩不羈、玩世不恭的形象所欺騙,用網路流行語說就是「瞅一瞅,我們努力著呢~」。

類型二:開天闢地的創業者。

如果你不屬於第一類人,那有什麼灰心的。有那麼多富N代,我們就要有信心做富一代,但是如果你選擇了做一個開天闢地的創業者,那麼一定要保有一份正能量、一份好奇心,只有這樣你才會視野開闊,願意什麼都去嘗試一下,也許有些事業是窮其一生去嘗試的,但是非常值得。

很多創客成功的故事告訴我們,很多行內人習慣停留在原有基礎上努力,卻忽略了市場的更迭和消費習慣的變化,而這樣的契機就給了新入市場的創業者機會。

正如大陸愛屋吉屋創始人鄧薇(公司從0到估值10億美金僅用了273天)在《華麗志》中說到的那樣:「雖然商業機會是未知的,但創業是有邏輯的,可以通過預判進入未來最新最大的風口中,多次創業的經歷讓我從最天真的假設到問十萬個為什麼,不斷調整,推導,最後找到自己核心競爭力」。

不要覺得市場已經飽和,只要你的心夠大,世界就有多大。

類型三:有投資理念和創新思維的上班族們

哪有那麼多人是富N代,又有多少人能承受住壓力自己創業!如果你是一個普通的上班族,難道未來的財富就不屬於你了嗎?

如果你是一個有投資理念和創新思維的普通人,那麼照樣能發光發熱。

就拿最近動盪的股市來說吧,大陸80%是散戶,20%才是機構投資者,散戶們總是穩不住陣腳,出現了兩種情況。

第一種情況:跌的時候,很害怕,一個字「賣」,漲的時候,怕錯過,於是一個字「買」。這就是常說的高買低賣。第二種情況:跌了,怕整個行情從牛市變為熊市就完全不買了。

有個日本股民,60歲的老人從20年前就陸續購買了600多家公司的股票,但是20年後卻只能靠著救濟,和公司的分紅租在1個7坪不到的小房子裡。

上面這個例子說明沒有大局觀,過於在乎短期利益,是投資的大忌,有很多機構投資者對一筆投資常常持有好幾個月或是好幾年。當然投資的項目很多,不一定是在股市裡,但死守可憐巴巴的工資,已不是上策。

另外,就是得具有創新思維,我見過很多企業的員工,有一些是很資深的技術人員,還有一些是管理高層。個人特質上有很大區別,有的故步自封,很難去接受新鮮事物,這樣就比較危險。

因為往往個人的經驗是有限的,在面對困難時,正因現有的條件出現屏障,問題才成了困難點,這時如果還不打開思路去尋找解決辦法,那麼個人解決問題的價值又從何體現呢?

我相信總有一個是你的類型!他們總是具有這樣的特質:努力、熱情、有理想、樂於接受新鮮事物,以及富有大局觀,抓大放小

如果你還沒有這樣的特質,請嘗試培養,為創造未來的財富而努力吧!

(本文轉載自詹長霖博士部落格

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